Lantik 976 ASN, Menaker Yassierli Tekankan Integritas, Semangat Belajar, dan Soliditas Kerja

Klik

Menaker Yassierli 

JAKARTA, FAKTABANDUNGRAYA,--- Yassierli resmi mengambil sumpah/janji dan melantik sebanyak 976 Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia di Ruang Serbaguna Kemnaker, Jakarta, Rabu (20/5/2026).

Pelantikan tersebut menjadi langkah awal pengabdian baru bagi para ASN di tengah tantangan dunia kerja yang terus berkembang pesat dan ditandai transformasi digital di sektor ketenagakerjaan.

Dalam sambutannya, Yassierli menyampaikan keyakinannya bahwa seluruh ASN yang dilantik mampu menjalankan amanah dan tanggung jawab dengan sebaik-baiknya.

“Saya, Menteri Ketenagakerjaan, secara resmi melantik saudara-saudara dalam jabatan yang baru di lingkungan Kementerian Ketenagakerjaan. Saya percaya saudara-saudara akan melaksanakan tugas dengan sebaik-baiknya sesuai tanggung jawab yang diberikan,” ujarnya.

Dari total 976 ASN yang dilantik, sebanyak 954 orang diangkat menjadi Pegawai Negeri Sipil (PNS). Dari jumlah tersebut, 560 orang langsung menduduki jabatan fungsional pada pengangkatan pertama. Selain itu, terdapat 21 ASN yang melakukan alih jabatan ke jabatan fungsional, serta satu pejabat struktural tingkat JPT Pratama yang beralih menjadi Jabatan Fungsional Mediator Hubungan Industrial Madya.

Menaker Yassierli menegaskan bahwa struktur karier ASN berbentuk piramida, sehingga persaingan menuju jenjang yang lebih tinggi akan semakin kompetitif. Oleh karena itu, ia meminta seluruh ASN terus meningkatkan kompetensi dan memiliki keunggulan dalam menghadapi sistem promosi berbasis merit.

“Sistem seleksi dan penentuan siapa yang layak akan semakin kompetitif dan transparan seiring dengan penguatan sistem merit ke depan,” katanya.

Menaker Yasssier bersama ASN yang beru di lantik 

Dalam arahannya, Yassierli juga menyampaikan tiga pesan utama kepada seluruh ASN Kemnaker. Pertama, menjaga integritas dengan menjauhkan diri dari praktik gratifikasi, nepotisme, maupun konflik kepentingan.

“Integritas itu sesuatu yang mudah diucapkan, tetapi dalam pelaksanaannya tidak mudah karena banyak godaannya,” tuturnya.

Pesan kedua adalah pentingnya memiliki growth mindset atau semangat untuk terus belajar dan berkembang. Menurutnya, ASN harus adaptif terhadap perubahan, terutama dalam penguasaan teknologi dan keterampilan baru.

“Banyak hal yang harus kita pelajari, mulai dari teknologi informasi, AI, database, komunikasi, public relations, hingga administrasi,” ujar Yassierli.

Sementara pesan ketiga adalah menjaga kekompakan dan memperkuat kerja sama antarseluruh unit kerja di lingkungan Kemnaker. Ia menegaskan bahwa seluruh pegawai harus memiliki semangat kebersamaan sebagai satu institusi.

“Saya berusaha menghilangkan sekat-sekat. Semua kita adalah satu Kemnaker,” katanya.

Pelantikan ini menjadi bagian dari upaya Kemnaker dalam memperkuat kualitas sumber daya manusia aparatur negara yang profesional, adaptif, dan siap menghadapi dinamika ketenagakerjaan di era digital. (*/red).